新卒派遣

シンソツハケン

新卒者に派遣会社がビジネスマナーやＯＡスキルなどの研修を行い、社会人としての基礎を身につけてもらってから、研修終了後、派遣の仕事を紹介するシステムのことです。 適性検査やカウンセリングによって、プロの客観的な視点で自分の適性を見抜いてもらえ、自分で就職活動をしているときには気づかなかった新たな道が開けることもあります。

一般派遣のほか、「新卒紹介予定派遣」として、契約期間終了後、派遣先企業の直接雇用となる契約もあります。