京王線の残業なしの派遣/人材派遣のお仕事・求人を探すならリクナビ派遣｜12ページ目

＜＜　出勤13日で32万！　＞＞　仕事内容や働き方に興味を持ってくださったならどなたでも大歓迎！　【　実務経験は一切不問　】のビル管理のお仕事が到着しました！　　出勤は月13〜15日だけなのに、深夜手当で《　追加収入　》もGET！　新しい綺麗なビルでのびのび働きませんか？

▼新しくてきれいなビルの設備管理チームとして、電気・空調の保守点検、モニター監視、鍵の管理を行っていただきます＊　マニュアルに沿ってこつこつ作業を行ううちに、あっという間に交代の時間に＊　新規チーム立ち上げのため《　10名募集　》のこのチャンスは見逃せませんよ！　少しでも気になった方はふるってご応募下さい！

●看護師の指示のもと患者様の日常生活に関わる業務を行っていただきます。
・シーツ交換
・患者様の移送（病室から検査室等への移動の補助）
・清潔援助（体拭き）
・入浴介助、排せつ介助
・物品の運搬補充、書類作成など

【具体的な仕事】
小学生〜高校生向けオンライン学習教材を
Zoomや電話にてご案内を担当♪

あらかじめ資料請求をされたリストをもとに、
お客様へのご案内だからスムーズです。


＜未経験スタートの方も安心！＞
しっかりしたマニュアルもあるので、
安心してスタートできます◎

＊研修&サポート充実!!未経験でも安心
＊WEBのみで完結


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しっかりした研修制度で基本的な流れや
システムの使い方を教えます。

仕事中に困った事、わからない事があったら
先輩スタッフに気軽に相談してくださいね！
業務を行いながら仕事内容を覚えて行きましょう。

■駅周辺にある商業ビルやオフィスビルを対象とした図面作成・修正業務！■Revitを使用し、意匠設計段階の作図・修正■各種打合せ同席、打合せ内容を元に図面に起こす作業や、   建築確認申請業務のサポート、報告書の作成サポート等■社内研修も充実！メインはRevitですが、AutoCADを使う場面もあります◎■Word、Excel、PowerPoint使用場面が多少あります！

わくわく楽しい！　旅行のパンフレット、販促品のデザインのお仕事♪

イラレ・フォトショの学習経験〜OK！

　＜　主なおしごと内容　＞

　・パンフレット、販促物のデザイン

　・入稿するデータ作成、校正

　・その他、附随する業務

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　【　おすすめ　】

　・リモートあり！　柔軟にはたらきやすい環境◎
　・しっかり教えてもらえるサポート体制！
　・私服通勤OK！

■駅周辺にある商業ビルやオフィスビルを対象とした図面作成・修正業務！■Revitを使用し、意匠設計段階の作図・修正■各種打合せ同席、打合せ内容を元に図面に起こす作業や、   建築確認申請業務のサポート、報告書の作成サポート等■社内研修も充実！メインはRevitですが、AutoCADを使う場面もあります◎■Word、Excel、PowerPoint使用場面が多少あります！

【心に余裕を持って働ける環境★】　

シンプル業務で覚えやすい！

在宅勤務多め（曜日自由）♪

残業無し定時退社可能＊

プライベート重視さんにピッタリ♪




▼△▼お仕事内容▼△▼

・意味や詳細情報調べ（辞典使用）
・詳細情報の入力
・誤字脱字、内容チェック
・コピー、ファイリング

【電話対応はありません♪】

■優しい方ばかりの穏やか部署です！
■電話は鳴らないので、業務に集中できます♪
■リモートワークもあって働きやすい！


　【　主な業務内容　】

　　・データ入力

　　・書類作成

　　・伝票入力、ファイリング

　　・ほか

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＼人気のエンタメ企業さまから【正社員前提！】英文事務／

◎実務不要！TOEIC・英検など英語資格も活かせる！
◎正社員登用後はフレックスタイム制！
◎有休もとりやすい♪

≪お仕事内容≫　

・日本アニメ作品の海外放映に関する事務業務
・海外企業とのメールやりとり（英語使用）
・資料作成
・画像素材の管理
・グッズ商品（フィギュアやアパレル関連商品など）管理、チェック
・その他付随業務

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≪　待遇・福利厚生　≫ 
【保険】社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
【手当】交通費支給、残業代支給
【待遇】賞与年2回、昇給年1回
【休暇】完全週休二日制、年間休日124日、有給、年末年始、慶弔、産休・育児休暇、育児サポート制度、
　　　　看護休暇、特別休暇（誕生日・リフレッシュ休暇など）　等
【その他】保養施設、資格支援制度、退職金制度、在宅勤務制度、フレックスタイム制

【都内オフィスビルの巡回をお願いします】
・施設監視業務
・建物巡回
・施設点検、保守作業の立会い（鍵の施錠管理）

※直行・直帰での対応も多くございます

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◆Wワークをご希望される方へ
労働基準法の定めにより、一定の労働時間を超える方にはご紹介できない場合がございます。
ご希望の方は遠慮なくお問合せください。