都営三田線の人事・総務から、派遣/人材派遣のお仕事・求人を探すならリクナビ派遣｜5ページ目

雇用期間の定めなし！嬉しい月給制♪

株式会社ヴィジョナリーの社員となり、
グループ企業の株式会社キャリタスで
クライアントの採用サポートをしていただきます！


【業務内容】
・応募者のデータ管理

・学生さんに対してメール、電話の対応（面接調整や合否の連絡等）

・Excelを使用したデータ入力や集計業務

・資料のファイリング

※一日の業務の中で、電話対応は2割程度です！
　大半がPC作業となります◎

＜充実したオフィス環境♪＞
◇お弁当を490円で購入可！
◇オフィス内で飲み物やお菓子も買えます♪
◇休憩の際は、カフェのようにキレイなオープンスペースを利用可能◎

直接雇用の可能性があります♪≫ガス関連会社≪嬉しい土日祝お休みのお仕事！ご応募お待ちしております！　　
【お願いしたいお仕事の内容】
給与計算（Ｅｘｃｅｌに取り纏めて委託先に提出）、入退社管理、社会保険関連業務サポート、郵便対応、備品管理、電話応対などをお願いします。
　　

【受動喫煙防止法の取り組み：禁煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

≪ＩＳＯ・マネジメントシステム認証の会社≫駅に直結！当社スタッフ就業中です！　　
【お仕事の内容】
募集サイトを使用した採用活動（スカウトメール送信・会社説明会・面接の案内送付など）、会社説明会進行、面接の日程調整、採用に関わる事務全般などをお願いします。
　※企業カレンダーあります。
　♪♪引継ぎがあるので安心です♪♪　　

【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

▼正社員への切替え前提です♪
▼リモートワークＯＫ＊残業も少なくプライベート充実☆

【　主な業務内容　】

・入退社に関する事務手続き
・勤怠管理
・経費精算（専用システム）
・オフィス、設備の管理
・備品、名刺の発注
・書類作成、データ集計
・電話、メール対応

。＊─────────────＊。

◆最長6カ月の派遣期間終了後、正社員として直接雇用予定

◆想定年収420万　※ご経験やスキルに応じて前後します

◆待遇・福利厚生 
【待遇】賞与年2回、昇給年1回
【保険】社保完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
【手当】通勤手当支給　時間外手当支給
【休暇】完全週休二日制　年間休日120日以上（有給、年末年始、夏季、慶弔、産前・産後、育児休暇など）

ＣＭでもお馴染みの賃貸マンション管理会社での新卒採用アシスタントのお仕事！奮ってご応募ください♪　　
【お仕事の内容】
新卒採用における架電業務（就職活動学生の会社説明会・面接等への呼び込み、５０〜１００件／日）、上記に付随する学生管理システムの操作・入力作業、Ｅｘｃｅｌ操作、資料印刷、メール発信…などをお願いします。
　　

【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

＼経験がない方も大歓迎／近くには飲食店・コンビニもあり便利です！　　
【お願いしたいお仕事の内容】
社内・社外資料作成、公的機関への資料収集／作成／届け出、郵便物仕分け、辞令作成、備品管理・発注、来客応対、電話応対などをお願いします。
　　

【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

●戸建住宅などの開発・販売会社●朝はゆっくり１０時以降の始業です♪　　
【お願いしたいお仕事の内容】
郵便チェック、来客対応（受付電話）、備品用意、社内封筒の発注、名刺作成、留守電の確認、支払依頼サポート、押印申請（取引先契約書・雇用契約書）、稟議書受付、稟議管理表記入、貯蔵品管理（月次業務）、電話応対（代表電話…１０〜２０件／日）などをお願いします。
　　

【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

直接雇用の可能性があります♪１１月スタート！〈会計事務所〉同じ業務の方が多数いるので安心です◎　　
【お仕事の内容】
総務関連サポート業務▼エントランス（受付）の扉の開閉業務、各所消耗品などの補充（コピー機・シュレッダー・機密書類回収）、ビル内の来客システムの登録（簡単な登録業務※ＰＣ使用）、配送物の受け取り・配布、月次／年次のサポート業務、電話対応　など。
　　

【受動喫煙防止法の取り組み：分煙】
【新型コロナウイルス感染症の取り組み：ウェブ・電話面談登録可能】

☆総務関連業務 ・株式管理、株主総会関連（サポートでも可） ・社内規程の改定 ・各種届出や許可申請 ・社有施設管理、借上社宅管理 ・資産管理　　　　
【担当者より】在宅なし 20代から40代活躍中!部署:8名（男性3名、女性5名） うち派遣1名 平均年齢 40代半ばです。

【東京駅直結！通勤ラクラク！】

▼エンジニアの採用メイン
・面接対応、エージェント対応
・媒体担当者とのやりとり
・新卒の説明会運営
・転職イベントへの参加、出展　など


＊業績絶好調！スマホアプリ開発などを手掛ける大手IT企業より《正社員募集》が入りました。

＊今回は中途採用がメイン！業務拡大に伴う増員ポジションです。比較的忙しい環境ですが、8月は週休3日制が導入されておりオンオフのメリハリをつけて働けます！

＊最初の1ヶ月ほどは出社ですが、その後は最大週4日までのテレワークOK！今年移転したての最新おしゃれオフィスで、環境面もとってもオススメです！
＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞
※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。

★大手不動産グループでの人事労務管理★ ・入退社関連手続き ・契約更新手続き ・他メンバーのサポート 等　　　　
【担当者より】ライフワークバランスばっちり◎有給管理や残業管理などの福利厚生も安心の企業です★　　
《直雇用後》　*正社員　*月給　204、000円〜　*年収　4、220、000円〜【企業情報】商業施設の開発・運営・管理（アウトレットなど）【昇給昇格】あり【休日】　年間休日123日、土日祝休み、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金制度 他【福利厚生】出産祝い金（一人当たり100万円）残業代支給、朝7時前の出勤や21時以降の残業の原則禁止の取り組みあり!

大手町直結【人事労務】

▼勤怠確認
▼社労士宛の資料作成、給与データ読み合わせ
▼有給休暇/時間外管理表の作成、勤怠システム管理
▼各種手続き（住所変更、慶弔/労災関連、入退社関連など）
▼契約書作成、リスト管理

【仕事内容】
映像レンタル、電子出版などを手掛ける大手エンタメグループ！
人事部門・新卒採用部門での募集です。

◆新卒採用の実施、企画→面接対応、呼び込み等
◆採用広報活動に関する業務（SNS企画、イベント対応、会社説明会実施など）
◆採用専用システムの管理、運用
◆内定者フォロー、内定式、懇親会等の実施

【職場環境】
部長＋社員4名で構成されている人事部門。オフィスはカジュアルな雰囲気で、私服OK！

採用経験がなくてもイチから育ててくれるから安心＊
人をサポートしたい方におすすめ！

・エントリーシートの取りまとめ

・採用イベントに関わる事務
（申込内容の確認や学生へのメールなど

・就職サイトの管理

・選考対応

・その他資料作成など

≪　直接雇用後の条件　≫
想定年収450万円　※ご経験、スキルにより前後の可能性あり
【保険】社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
【手当】交通費支給、残業代支給、在宅手当、住宅手当、資格手当など
【待遇】賞与年2回、昇給年1回、退職金制度あり
【休日】土日祝、夏季、年末年始、有給休暇制度あり、慶弔・産休・育児休暇・介護休暇 等
【その他制度】在宅制度、フレックス制度、健康診断制度、育児・介護サポート制度、健康保険組合による各種福利厚生、eラーニング、研修制度、資格取得補助制度

【仕事内容】
総務部内での給与関連業務・総務関連業務のお仕事です！

【具体的には】
＜給与関連＞
・勤怠承認／確認作業
→不備があった際は直接確認する作業も発生します。
・給与計算
→複数の専用システム／Excelを使用しての作業です。
・経費精算処理
→通勤費や住宅管理費など

※使用システム：給与大将、勤次郎、PCA会計など

＜総務関連＞
・年末調整業務
・福利厚生管理
→健康診断対応や保養所管理、常備薬管理など
・各種契約手続き
→社宅関連や社用携帯電話管理など

【職場環境】
配属先には4名が所属しています。男性3名、女性1名です。落ち着いた小規模チームでの就業です。弊社スタッフも活躍中です！

【スタート日の相談OK！】

・給与計算、勤怠管理
・社会保険・雇用保険関連の手続き
・福利厚生の対応
・備品管理
・契約書の管理
・電話対応　ほか


▼正社員になれる！保育所や学童クラブなどを運営するサービス会社での、人事スタッフさんの募集です。

▼今回は、グループ会社を含む約900名分の労務業務をお任せします。比較的忙しい環境ですが、フレックスやリモートも可能なので柔軟に働きたい方にピッタリ！

▼9連休の取得ができたりと、まとまったお休みがとれる嬉しい制度あり！長く安定して働きたい方や、ライフスタイルが変わってもお仕事を続けたい方にも優しい人気の企業さまです！
＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞
※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。