人事・総務のご経験が活かせる、大手企業での人事募集です。業務内容に似たご験をお持ちの方お待ちしてます
仕事内容
机上のみならず生産現場の声を聞きながら人事労務業務を行います
・労働時間管理や就業制度の運用管理 (労働時間・休日・休暇等の諸制度)
・労務諸制度の運用管理 (賃金・福利厚生・人事異動等の諸制度)
・労働組合対応 (日常折衝の業務/労使間会議運営)
・高校生新卒採用(採用計画の立案・採用対象校対応・採用選考・新入社員教育)
・期間工採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社員教育)
・障がい者採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社員教育・入社後のケア)
・外国人技能実習の計画立案・実施管理・派遣社員の管理 (契約管理システム運用)
・個別事案対応 (ハラスメント防止/休復職者対応）
＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞
※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。
