小倉南区のシフト勤務から、派遣/人材派遣のお仕事・求人を探すならリクナビ派遣｜2ページ目

仕事内容
＼未経験OK☆／＼高時給1550円／手荷物を飛行機に運ぶお仕事♪

●手荷物をカートに積み込み作業
●飛行機への搬入
●機内の清掃・片付け※同じ業務をする方がいるので安心◎協力し合って進めます！

＜職場の特徴・お仕事のやりがい＞
◇マニュアルがあるので安心◎

＜職場の施設＞
◇休憩室
◇更衣室
◇個人ロッカー

＜メリットPOINT＞
◇カジュアルでの通勤OK
◇車通勤OK

仕事内容: 
認知症対応型共同生活介護にて介護業務全般をお任せします。
全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください！
研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎

【主な業務内容】
■食事介助
■入浴介助
■排せつ介助
■生活援助
■レクリエーション
■お看取り
■介護記録作成 等

【1日のスケジュール（例）】
※派遣先により時間や内容は異なります。
　詳細はお気軽にお問い合わせください◎

▼日勤の場合
09:00〜 出勤/申し送り
09:30〜 口腔ケア/排せつ介助/清掃
10:30〜 入浴介助
12:00〜 食事介助/食後の口腔ケア
13:00〜 レクリエーション/排せつ介助
14:00〜 休憩
15:00〜 おやつの準備/食事介助
16:00〜 介護記録作成/事務業務
17:30〜 ミーティング/申し送り
18:00〜 退勤

▼夜勤の場合
16:00〜 出勤/申し送り
17:30〜 食事介助/食後の口腔ケア
20:00〜 就寝準備（着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗）
21:00〜 消灯/定期巡回（体位変換/オムツ交換）
01:00〜 休憩
03:00〜 定期巡回/事務作業
06:00〜 起床準備（着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔）
07:00〜 食事介助/食後の口腔ケア
08:00〜 介護記録作成
08:30〜 ミーティング/申し送り
09:00〜 退勤

仕事内容
お仕事内容
＜＜ご利用者様の日常を一番近くでサポート＞＞
・入浴 ・食事 ・排泄サポート
・見守りといった介護業務全般をお任せします。

未経験や無資格、ブランク復帰の方も大歓迎！

「介護職員初任者研修」や「実務者研修」など
無料で取得できるサポート制度あり（規定有）

介護老人保健施設とは？
要介護レベル1以上の方を対象とした、
退院後に自宅に戻ることを目的にした施設。

機能訓練指導員や医師の常勤など
手厚いリハビリ・医療ケア体制ですが、
入居は原則3ヶ月間の短期間のサービスです。

長期安定！レバレジーズグループ＊
介護・医療業界への派遣・有料職業紹介を中心に
求職者と企業のより良いマッチングを目指しています。

▼自社サイトも運営
https://job.kiracare.jp/

アドバイザーのサポートが充実していることが魅力！
給与や勤務地などの希望、終業後のキャリアUPまでの
フォローなど、レバレジーズにお任せください！

こちらは紹介予定派遣の求人になります！
派遣期間（最長6ヶ月）終了後、
本人と派遣先企業双方の合意の下、
直接雇用となる働き方です。

まずはお試しで仕事を体験し、
職場を知ってもらえる制度になりますので、
仕事内容や企業との相性を見て決められるので、
自分が長く働くことができるかを
事前に見極め、ミスマッチを減らせます！

仕事内容
お仕事内容
＜＜ご利用者様の日常を一番近くでサポート＞＞
・入浴 ・食事 ・排泄サポート
・見守りといった介護業務全般をお任せします。

未経験や無資格、ブランク復帰の方も大歓迎！

「介護職員初任者研修」や「実務者研修」など
無料で取得できるサポート制度あり（規定有）

サポート中心の日勤と、見守り中心の夜勤。業務が変わるため、幅広い経験を積みたい方にオススメです。
入居者様が元気に過ごす日中と
見守りがメインの夜間では
業務もスタッフの体制も異なります。

つまり、得られる経験値は2倍に！
幅広い経験を積みながら
スピーディーに成長できます。

また夜勤は割増賃金が発生するため
日勤と比べて、給与水準が高いです。
「経験値」と「高収入」の両方が手に入りますよ。

長期安定！レバレジーズグループ＊
介護・医療業界への派遣・有料職業紹介を中心に
求職者と企業のより良いマッチングを目指しています。

▼自社サイトも運営
https://job.kiracare.jp/

アドバイザーのサポートが充実していることが魅力！
給与や勤務地などの希望、終業後のキャリアUPまでの
フォローなど、レバレジーズにお任せください！

こちらは紹介予定派遣の求人になります！
派遣期間（最長6ヶ月）終了後、
本人と派遣先企業双方の合意の下、
直接雇用となる働き方です。

まずはお試しで仕事を体験し、
職場を知ってもらえる制度になりますので、
仕事内容や企業との相性を見て決められるので、
自分が長く働くことができるかを
事前に見極め、ミスマッチを減らせます！