成田線(我孫子−成田)の新卒・第二新卒応援の派遣/人材派遣のお仕事・求人を探すならリクナビ派遣｜8ページ目

仕事内容
無期雇用派遣の正社員採用
業界未経験8割&社員定着率97％
基本土日休み、年間休日120日以上、月残業10時間以内、夏季・年末年始などで長期連休取得可
ワークライフバランスを重視しながら、キャリアチェンジ・キャリアアップを目指せます！

【自分らしく働きたい！を応援します】
当社では未経験から始めた方のほとんどが長く活躍してくれます。
それだけ、一人ひとりのキャリアにしっかり向き合っているという自負があります。
未経験入社した方が成長していく姿を見るのは嬉しいですし、経験がないからこそ、頑張る人が多いことも知っています。
「未経験でもいい」ではなく、「未経験だからいい」募集です。

【ワークライフバランスも大事】
きちんと休みたい！という方たとえば、次のような方
★残業や休日出勤に振り回されず、無理なく働きたい
★趣味などプライベートの時間をもっと充実させたい

当社は土日祝休みの週休2日制（プロジェクトにより異なる場合あり）。
年間休日は121日（昨年度実績）。
夏季休暇9日、年末年始休暇10日間といった長期休暇を取る社員もいます。
残業も月10時間以内が平均となっています。
ワークライフバランスを重視しながら仕事をし、習い事を始めたり、同じ趣味の仲間を増やしたりすることも可能です！
みんながきちんと休める働き方をしているから社内でも共通の趣味を持つ仲間がみつけやすい環境です。

【社員定着率97％の当社でキャリアチェンジしませんか？】
当社の社員定着率は、業界トップクラスの97％。
長く安心して働ける会社でキャリアチェンジを図りたい！という方にオススメです。
あなたにお任せしたいお仕事は、管理・サポート事務。
事務未経験でも心配は要りません。
パソコンを使って仕事をしたことがない、という方にはパソコンの使い方から指導します。
計画通りに物事が進められたり、いろいろな人とコミュニケーションを取ることが苦でない方であれば、大丈夫です！

【充実した研修制度で皆さんを支援します】
研修はビジネスマナーから行いますので「パソコンは苦手」でも大丈夫！
研修充実で基礎から学べます。
入社前研修（オンライン）も用意しており、ビジネスマナーやパソコンスキルなどの基礎から学べます。
新しい研修施設もオープン◎
ウィルグループ本社（中野坂上）に新たな研修施設を2023年10月にオープンしました。
入社後6ヶ月間の継続研修もあります。専任の担当者がフォロー。
不安なことや困ったことがあれば気軽に相談できます。

【安心のサポート体制】
キャリアマネージャーによるサポートをはじめ、
入社後も安心して働けるよう環境を整えています。
キャリアマネージャーはマンツーマンで、就業環境の改善やキャリア形成をサポートします。
仕事の悩みや資格取得やキャリアプランのアドバイスなど、何でもご相談ください。

【東証プライム市場上場企業グループならではの「働きやすさ」にも注目！】
一緒に成長できる仲間もできます！
社内コミュニケーションの活性化を目的に、年に数回、同期や他部署の社員との交流会やイベント、レクリエーションなど社員交流会を開催しています。
いろいろな社員と交流を深められます。
◆当社をもっと知りたい方は、SNSもぜひご覧ください！
https://www.instagram.com/willof_construction/

【仕事内容】
書類の整頓やメンバーのスケジュール調整など
プロジェクトを支える管理・事務業務

◎スタッフの労務管理
◎書類や図面、資料等の整理・作成・保管
◎日報や報告書等の作成支援・整理
◎データ入力・電話応対等の営業サポート
◎プロジェクト全体の進捗管理
など

担当プロジェクトがスムーズに進行するように全体の管理業務を行います。

★取引先は大手企業
直接取引が中心です。
仕事の進めやすさ、待遇面も安心！

仕事内容
無期雇用派遣の正社員採用
業界未経験8割&社員定着率97％
基本土日休み、年間休日120日以上、月残業10時間以内、夏季・年末年始などで長期連休取得可
ワークライフバランスを重視しながら、キャリアチェンジ・キャリアアップを目指せます！

【自分らしく働きたい！を応援します】
当社では未経験から始めた方のほとんどが長く活躍してくれます。
それだけ、一人ひとりのキャリアにしっかり向き合っているという自負があります。
未経験入社した方が成長していく姿を見るのは嬉しいですし、経験がないからこそ、頑張る人が多いことも知っています。
「未経験でもいい」ではなく、「未経験だからいい」募集です。

【ワークライフバランスも大事】
きちんと休みたい！という方たとえば、次のような方
★残業や休日出勤に振り回されず、無理なく働きたい
★趣味などプライベートの時間をもっと充実させたい

当社は土日祝休みの週休2日制（プロジェクトにより異なる場合あり）。
年間休日は121日（昨年度実績）。
夏季休暇9日、年末年始休暇10日間といった長期休暇を取る社員もいます。
残業も月10時間以内が平均となっています。
ワークライフバランスを重視しながら仕事をし、習い事を始めたり、同じ趣味の仲間を増やしたりすることも可能です！
みんながきちんと休める働き方をしているから社内でも共通の趣味を持つ仲間がみつけやすい環境です。

【社員定着率97％の当社でキャリアチェンジしませんか？】
当社の社員定着率は、業界トップクラスの97％。
長く安心して働ける会社でキャリアチェンジを図りたい！という方にオススメです。
あなたにお任せしたいお仕事は、管理・サポート事務。
事務未経験でも心配は要りません。
パソコンを使って仕事をしたことがない、という方にはパソコンの使い方から指導します。
計画通りに物事が進められたり、いろいろな人とコミュニケーションを取ることが苦でない方であれば、大丈夫です！

【充実した研修制度で皆さんを支援します】
研修はビジネスマナーから行いますので「パソコンは苦手」でも大丈夫！
研修充実で基礎から学べます。
入社前研修（オンライン）も用意しており、ビジネスマナーやパソコンスキルなどの基礎から学べます。
新しい研修施設もオープン◎
ウィルグループ本社（中野坂上）に新たな研修施設を2023年10月にオープンしました。
入社後6ヶ月間の継続研修もあります。専任の担当者がフォロー。
不安なことや困ったことがあれば気軽に相談できます。

【安心のサポート体制】
キャリアマネージャーによるサポートをはじめ、
入社後も安心して働けるよう環境を整えています。
キャリアマネージャーはマンツーマンで、就業環境の改善やキャリア形成をサポートします。
仕事の悩みや資格取得やキャリアプランのアドバイスなど、何でもご相談ください。

【東証プライム市場上場企業グループならではの「働きやすさ」にも注目！】
一緒に成長できる仲間もできます！
社内コミュニケーションの活性化を目的に、年に数回、同期や他部署の社員との交流会やイベント、レクリエーションなど社員交流会を開催しています。
いろいろな社員と交流を深められます。
◆当社をもっと知りたい方は、SNSもぜひご覧ください！
https://www.instagram.com/willof_construction/

【仕事内容】
書類の整頓やメンバーのスケジュール調整など
プロジェクトを支える管理・事務業務

◎スタッフの労務管理
◎書類や図面、資料等の整理・作成・保管
◎日報や報告書等の作成支援・整理
◎データ入力・電話応対等の営業サポート
◎プロジェクト全体の進捗管理
など

担当プロジェクトがスムーズに進行するように全体の管理業務を行います。

★取引先は大手企業
直接取引が中心です。
仕事の進めやすさ、待遇面も安心！

仕事内容
とっても簡単な介護・看護サポートのお仕事♪
洗濯物を干す・食事準備・車イス補助
家事・育児の経験を活かして働けます！

＜＜介護/看護のお仕事を続けるあなたを応援します！＞＞
「本当は介護・看護のお仕事を続けたい…。」
「もっと利用者様の介護・看護に専念したい」
「業務量が多くて疲れた…。」
「人間関係のストレスが辛い…。」
前職の退職理由を考慮し
あなたに合ったお仕事を紹介します。

お仕事内容
Green Parks（グリーン パークス）イオンタウン成田冨里店にてご勤務いただきます。カジュアルからキレイめまで。レディースブランドのショップスタッフとしてご活躍いただきます。

《主な業務》

・接客販売及び付帯業務

・ラッピング

・レジ、会計補助

・商品陳列、ディスプレイ

・在庫管理

・店内美化など

トレンドに対するあなたのセンスやアイデアが、コーディネートやレイアウトに活かせるお仕事です。お客様に寄り添う接客であなたのファンを作ってください。

【レディースブランド】