京王新線のオープニングスタッフの派遣/人材派遣のお仕事・求人を探すならリクナビ派遣

お仕事内容
A.P.C. GOLF（アーペーセーゴルフ）新宿高島屋店にてご勤務いただきます。-

フランス発アパレルブランドが手掛ける

ゴルフウェアショップA.P.C. GOLF

アパレル販売スタッフとしてご活躍いただきます。

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《シフト》

早番/10:00〜19:00

中番/10:30〜19:30

遅番/11:00〜20:00

※実働7.5時間勤務/休憩90分

《ノルマについて》

個人予算はありますが、ノルマはありません。

チーム全体で力を合わせて目標達成を目指しています！

《接客販売スタイル》

お客様1人1人のニーズに沿った提案とおもてなしをお願いします。

「傾聴力」を発揮しながら、ブランドアンバサダーとして商品の特徴や魅力をお伝えください！

《来店されるお客様》

20〜60代と幅広くご来店されます。

ブランドが好きな方はもちろん、売り場の特性上ゴルフをされている方が多いです！

《研修ついて》

店舗がオープンするまでは既存のA.P.Cの店舗でお仕事をしていただきます。

ブランドに慣れてから新店舗での就業をスタート出来るので安心です！

《主な業務》

■接客販売及び付帯業務

■ラッピング

■レジ、会計補助

■商品陳列、ディスプレイ

■在庫管理

■店内美化など

お客様の好みや使用用途、スキルからニーズを汲み取り、パフォーマンスを高めるアイテムをおすすめしてください。あなたのスポーツ経験も活かしながら活躍できます。

お仕事内容
ARPEGE SALONE（アルページュ サローネ）新宿マルイ 本館店にてご勤務いただきます。カジュアルからキレイめまで。レディースブランドのショップスタッフとしてご活躍いただきます。

《主な業務》

■接客販売及び付帯業務

■ラッピング

■レジ、会計補助

■商品陳列、ディスプレイ

■在庫管理

■店内美化など

トレンドに対するあなたのセンスやアイデアが、コーディネートやレイアウトに活かせるお仕事です。お客様に寄り添う接客であなたのファンを作ってください。

仕事内容
【6月オープニング★コールセンター】

DMをお送りした後のお問合わせ窓口業務♪

「サービス内容を知りたい」
「料金を確認したい」
「申し込み時に必要な書類は？」
などのお問合わせがメインになりますので
獲得ノルマは一切ありません！
未経験の方も安心して勤務いただけます♪

フルタイム勤務で安定＆高収入♪
事前の研修と応答マニュアルも
完備しているので安心です。
人と話すことが好きならOK★

＜派遣先＞新宿区新宿 ※他勤務地有

仕事内容
家電量販店内のスマホコーナーにて、スマホや
インターネットサービスの接客・販売をするお仕事。

【具体的には…】
・来店されたお客様のご案内
・商品やプランのご案内
・新規申込みや機種変更などの受付
など

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【量販店ならではのポイント！】
「接客に集中できること」。この一点につきます。
というのも、基本的にアフターフォローがなく、
販売に特化している業態のため、解約手続きや
操作説明、問い合わせ対応なども原則ありません。
つまり、クレーム対応なども極めて少ないです。

接客に純粋に集中できる環境が整っています。

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【実際の接客シーンはこんな感じです】
量販店の場合、
「スマホを新しく契約したい！」など、
明確な目的を持って来店されるお客様は
実は稀です。そのため、

「どういった目的でご来店されましたか？」
「どんな機種を使われていますか？」
「どちらのキャリアで使われていますか？」
「プランを安くしたいなどのご希望はございますか？」

こういった些細な会話からお客様と
コミュニケーションをはかり、何かお困りごとはないか、
現状の機種・プラン等に不満はないかなどを
お伺いしていきます。

１日にかなりの数をお声がけすることになりますが、
様々なお客様への接客を経験でき、スキルの幅が広がります。

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【先輩の90％以上が未経験スタート】
コンビニや飲食、アパレル、コールセンターなど、
接客・販売のご経験をお持ちの方がほとんどですが、
携帯販売の経験をお持ちの方は、実はほとんどいません。

「接客力を活かして、もっと高収入の仕事をしたかった」
「電話での接客に難しさを感じていて、対面でやってみたかった」
…など、前職のスキルを活かしたい、という動機の方がほとんど。

フォロー体制が非常に整備されていますので、
販売・接客経験をお持ちの方であれば、
不安なく初めていただける環境です。

なので、スマホや電子機器の知識はなくてもOK！
「SNSや写真のアプリしか使わない」
「スマホプランとか考えたことがなくて長年一緒…」
そんな方でも大丈夫です。

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【シエロ「ならでは」のフォロー体制が◎】
専任のコーディネーターが、最低でも月に１回は
現地に訪問し、直接近況を確認させていただきます。

例えば「人間関係で悩んでいる」
「覚えることが多すぎて大変」…など、不安や不満、
お悩みなどをヒアリングさせていただきます。

もちろんただ聞いて終わり、ではなく、
人間関係の場合は私たちから周囲の方に相談したり、
商材が難しかったりする場合は上司に共有し、
フォローに入ってもらうなど、
直接的な解決になるよう全力で取り組みます。

また、直接の近況確認とは別に月2回は電話や
メールで連絡をとらせていただいていますし、
もちろん「現地では話しづらい」といった
イレギュラーでのご相談など、フレキシブルな
対応が可能です。悩みをため込まず、気持ちよく
働いていただけるよう、私たちも頑張ります！

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